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南航战略发展规划(ppt 68)  [战略管理] 人气:529
南航战略发展规划(ppt68)1愿景和使命2公司总体战略3主营业务的关键成功因素4主营业务战略 5关键流程分析6飞行运行控制管理7职能战略8IT9航空安全10组织和文化11下一步计划..................
中国式的战略管理--战略管理八原则(ppt 104)  [战略管理] 人气:566
中国企业普遍出现了战略危机!要不要多元化?要不要上市?靠自己内部提升产能,或是兼并,还是战略联盟?强化自己的那一块?怎么摆脱同质化竞争?什么是企业的成功因素? 《追求卓越》:最重要的教训是企业都会失去辉煌。—Tom Peters  在70年财富500强中1/3的企业到83年就消失了!到1995/96年60%不见了!  大企业的寿命仅是常人寿命的1/2  极少
罗高药业发展战略研究报告(pdf 41)  [战略管理] 人气:602
1、概述1.1 战略研究背景广西罗高药业厂(原广西XX厂,以下简称罗高药业),始建于1971年,是国家重点中成药生产企业,总资产5000 万元,是妇女儿童药品专业生产厂家。1999 年企业实现工业总产值4503 万元,销售收入3684 万元,实现利税437 万元。目前企业主要产品有罗高片、罗高冲剂、咳宁糖浆、咳宁冲剂、柏黄三味微丸、消肿止痛酊、口喉宝含片、解毒生肌膏8种独家产品,其中罗高片、罗高冲
XX集团三年发展规划(DOC 55)  [战略管理] 人气:586
XX集团三年发展规划第一部分、综述一、宗旨与使命    XX集团的宗旨:为顾客创造价值,为股东创造财富,为员工创造机会,为社会创造效益。    XX集团的使命:追求持续、快速地增长,在做大规模的过程中做强,并取得相应的行业地位;成为以家电业务为核心,业务领域涉及家电产业链上、下游的综合性集团公司。二、2002年—2004年集团发展目标1、
中国奶业发展战略报告(DOC 131)  [战略管理] 人气:526
目 录 摘 要1.前 言1.1 中国奶业发展战略研究问题的提出1.2 中国奶业发展战略研究的思路和成果特征1.3 中国奶业发展战略研究的基本结论1.3.1 中国奶业发展战略总体思路1.3.2 对前10年中国奶业发展未能实现计划目标原因的分析1.3.3 未来10-15年间中国奶业发展前景1.4 研究报告的写作结构
战略实施中的管理问题(doc 23)  [战略管理] 人气:737
小企业与大企业、营利组织与非营利组织在战略制定的思想与方法上并不存在太大的差别。然而战略实施在不同类型、不同规模的企业间却有相当大的差别。战略实施需要做出的行动包括:改变产品销售地区,增设新的部门,关闭设施,聘用新雇员,改变企业的价格战略,建立财务预算,提供新的雇员福利,建立成本控制程序,改变广告战略,添置新设施,培训新雇员,在不同部门间调换领导人及建立更好的计算机信息系统。这类活动在制造业、服务
某制药有限公司战略报告(ppt 71)  [战略管理] 人气:1091
某制药有限公司战略报告.ppt71第一章、项目概述战略分析框架外部环境分析第二章、产业竞争环境行业总体概况化学药分析生物药分析中药业分析植物药分析保健品分析竞争地位分析产业竞争地位第三章、资源和能力分析内部管理诊断的内容企业文化相关利益者期望对企业变革可能的影响战略选择与制定第四章、资源整合建议第五章、战略实施框架
xxxx公司发展总体战略及发展模式分析(doc 28)  [战略管理] 人气:500
目前,我国城市的停车场主要有三种形式,即平面停车库、自行式立体停车库、机械式全自动立体停车库。比较而言机械式立体停车库具有如下的优点:l 充分利用空间,节省占地面积 机械式停车设备可以向空中和地下发展,占地面积仅是平面车场的1/2—1/25,比建筑自行式停车楼节省空间达75%以上,也比建筑自行式地下车库用地面积少50%以上,这在寸土寸金的大城市显得尤为重要。l 造价低
中国奶业发展战略报告(pdf 131)  [战略管理] 人气:736
中国奶业发展战略报告目 录摘 要1.前 言1.1 中国奶业发展战略研究问题的提出1.2 中国奶业发展战略研究的思路和成果特征1.3 中国奶业发展战略研究的基本结论1.3.1 中国奶业发展战略总体思路1.3.2 对前10年中国奶业发展未能实现计划目标原因的分析1.3.3 未来10-15年间中国奶业发展前景
区域分析与规划(PDF 186)  [战略管理] 人气:961
区域分析与规划(教学参考书)前言内容提要第一章绪论第一节区域的概念和区域划分第二节区域研究与区域科学第三节区域发展与区域研究第四节区域规划与区域分析第二章区域发展的条件分析第一节自然资源第二节人口与劳动力第三节技术条件第三章区域经济分析第一节区域发展水平与发展阶段的分析
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视频讲座
绩效飞轮
主讲:李践
类别:人力资源
格式:VCD视频讲座
  绩效飞轮是一套简单实用的绩效管理工具,它是李践总裁独创的,在自己企业持续运用,并创造奇迹的方法;经过复制和反复验证,是目前最适合民营企业的管理工具之一。 企业达成绩效就象飞轮,要启动、推动、检修、加油、循环往复,直至自动运转,飞速前进……


中层经理的激励菜谱
主讲:章哲
类别:人力资源
格式:VCD视频讲座
   企业的组织结构就象一根链条,环环相扣,任何一个环节的薄弱都同样会造成整体运转的障碍。如果将企业比作一个人,最高决策管理层就好比头脑,决定前进的方向;基层员工则是脚踏实地的双足,但仅有头脑和双足还是不够的,必须要有一个承上启下的腰。……


目标管理与绩效考核
主讲:张文
类别:人力资源
格式:VCD视频讲座
  第一单元 岗位责任考核系统实施的目的及意义 。第二单元 掌握实施岗位责任考核系统相关的技能 。第三单元 熟悉岗位责任考核系统实施的基本程序。第四单元 知晓岗位责任考核系统的监控实施要点。……


企业员工全面激励训练整体解决方案
主讲:张耀升
类别:人力资源
格式:VCD视频讲座
  第一部分 怎样快速适应多变的新世纪企业环境。 第一讲 优秀员工如何迎接多变的企业环境。  1.一流的企业由一流的员工组成。。  2.态度比能力更重要。  3.自我品质的形成。  4.金钱是价值的交换。 第二讲 一流的企业员工所应该具备的心态。  1.要有企业主人的心态……

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