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CIO的职业面貌(DOC 21)精华下载

CIO的职业面貌(DOC 21)
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CIO的职业面貌(DOC 21)摘要

呼唤CIO——北京吉普汽车有限公司信息化经验
摘自---《AMTeam》
3月31日下午,车宁祖被中国信息协会CIO分会安排作为北京市重点企业的CIO介绍信息化的经验,但在北京吉普汽车有限公司的技术大楼四层的会议室,车宁祖却笑着说“我是计算中心主任,但肯定不算CIO,因为CIO是属于管理范畴的概念,我的职责更多的还处在技术层面上。而我们信息化推进工作急需的就是CIO。”北京吉普从1993年花三四十万美元开始上SSA公司的MRPII系统,本意就是为了整合公司内的信息孤岛,现在10年过去了,原定实施的16个模块至今实施了8个,而信息孤岛的问题仍然存在。在分析并不成功的MRPII系统实施的原因时,车宁祖认为,“现在回过头来看,当时上MRPII系统还是有些超前,企业在实施大型信息系统方面基于心理、管理和技术的准备还不够充分,但最根本的还在于我们缺少一位明晰公司整体经营发展战略、对各部门都有协调能力的CIO。”
今年北京吉普计划投入1000多万元建企业门户等系统,主要还是为了解决信息孤岛问题,但这似乎仍只是权宜之计,因为门户系统只是从技术层面上解决系统整合问题,但并未涉及到各业务部门的管理问题。不过车宁祖仍然尽力着,希望在北京吉普CIO空缺之际把孤岛问题解决得更好。
CIO空缺遭遇尴尬
计算中心在北京吉普中调换的部门最多,“计算中心实施MRPII之初隶属公司人事部,后来分别换到了财务部、企业管理部、综合技术部、总经理办和现在的公司事务部。”车宁祖谈到这一话题时似乎也有些无奈,“其实MRPII系统的实施并不归计算中心管,当时北京吉普设立了企业信息化指导委员会和一个项目推进小组,而计算中心是下属于推进小组负责技术支持的。但在1998年公司机构改革之际,推进小组的人都离开了,MRPII的项目既没人抓也没人管,一直到2001年的这几年中,北京吉普的信息化工作基本处于停滞状态,计算中心的主要工作和IT开支大多集中在旧系统的维护上。”
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