| 人力资源制度(doc 20) [人事制度表格] |
人气：955 |
| 绩效考评（以下简称“考评”）是指用系统的方法、原理，评定、测量员工在职务上的工作行为和工作效果。第一章、考评的目的和用途 1、考评的最终目的是改善员工的工作表现，以达到企业的经营目标，并提高员工的满意程度和未来的成就感。 2、考评的结果主要用于工作反馈、报酬管理、职务调整和工作改进。第二章、考评的原则
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| 辞职与退休管理表格范本（19个DOC） [人事制度表格] |
人气：764 |
| 辞职与退休管理表格（19个DOC）从业人员辞职申请书作业员辞职申请书员工离职证明书员工离职移交手续清单员工离职通知书从业人员退休申请书移交清册退休申请单移交清单员工抚恤申请表抚恤金（丧葬费）申请表移交清册（二）员工申请退休表......................
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| XX房地产管理手册（DOC 203） [人事制度表格] |
人气：505 |
| 管理手册第一部份 组织系统一、xxx房地产开发有限公司组织机构图1 一个上级原则2 责权一致的原则3 既无重叠，又无空白的原则...........................................................
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| 行政工作表格(DOC 37) [人事制度表格] |
人气：524 |
| XX公司文件XX公司文件传阅单XX公司授 权 书XX公司办公/通讯设备及生活设施报修（失）单XX公司发 文 单XX公司大事记XX公司提案单罚 款 通 知 单 总经理批文承办结果反馈表 XX公司大事记XX公司提案单罚 款 通 知 单 总经理批文承办结果反馈表XX公司文件登记处理簿XX公司收文登记处理簿XX公司发文登记处理簿XX公司文件分发签收记录表XX公司
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| 人事资源政策流程手册（DOC 136） [人事制度表格] |
人气：514 |
| 人力资源管理手册本工具说明：作为人力资源部门，除了自己要有人力资源各个模块的相关政策、制度，为了便于各部门掌握和理解，还应该把制度做成手册形式易于理解与操作的更加详细文本，发给各个部门经理，指导他们在不同情景下参照使用，比如，如何处理人员入职，如何调整薪资。本工具书就给出了一个很好的样本。对于集团公司，总公司人事部，也有必要作出此类手册，对全系统的人力资源部门工作，给予明确的规范和指导，本工具书也
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| 人力资源管理表格汇编(16个doc) [人事制度表格] |
人气：836 |
| 人力资源管理表格汇编(16个doc)培训计划波导公司员工岗前或转岗培训成绩汇总表波导员工委外专业培训申请表 培训反馈表基础知识考核记录表委外培训效果评估表绩效考核部门汇总表(季度) 宁波波导股份有限公司员工增补申请表宁波波导股份有限公司应聘人事登记表 波导公司员工分散培训计划波导公司培训需求调查表 &nb
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| 考核管理表格（29个doc） [人事制度表格] |
人气：882 |
| 考核管理表格（29个doc）专业人员服务成绩考核表业务人员考核表主管人员服务成绩考核表主管人员考核表公司部门中层领导年度工作考核表员工专项考核表员工自我鉴定表员 工 满 意 度 调 查 表员工通用项目考核表定期考绩汇总表岗位职务说明书年度考绩表技术人员能力考核表普通员工服务成绩考核表普通员工考核表月度考勤统计表管理员工考核表......................
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| 出差制度管理表格(16个DOC) [人事制度表格] |
人气：757 |
| 出差制度管理表格(16个DOC)一周出差预定报告表 出差申请单（一）出差报告一览表出差报告（短期）出差旅费报销单出差旅费清单出差用品检查重点出差申请单（二）出差费用计算表员工出差及费用申请单国外出差旅费计算书国外出差费用明细报告书年度出差日数及拜访次数报告表年度出差计划表营业出差日报表长期出差报告
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| 新员工制度表（多个文件） [人事制度表格] |
人气：867 |
| 新员工制度表（多个文件）第一章新员工入职培训课程表第二章新员工入职培训课程表第三章新员工培训成绩评核表第四章新员工培训计划表第五章新员工工资核定表第六章新员工职务、工资标准表第七章新员工试用申请及核定表第八章新员工试用考察表第九章新员工试用表
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| 腾讯人力资源制度与考核（24个doc） [人事制度表格] |
人气：879 |
| 腾讯人力资源制度与考核（24个doc） 招聘需求申报表应聘人员登记审批表面试评价记录表报到通知书离职审批交接单新进员工担保书入职手续清单转正评估审批表《公司员工考勤管理规定》补充规定《腾讯公司行为考核表》深圳市腾讯计算机系统有限公司内部讨论流程........................
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