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  绩效考核推荐
 

      绩效考核是绩效管理的关键环节，绩效考核决定着绩效管理过程的有效性。运用绩效考核技巧，设定绩效考核标准，严格运用科学方法对员工进行绩效考核，才能有效达到管理员工目标和人力发展战略。绩效考核栏目提供大量绩效考核方案及绩效考核培训资源下载。

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·物业部绩效评估指标(doc 11)
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[2010/8/30]
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·物流仓储部绩效考核(doc 7)
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[2010/8/30]
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·客户服务部绩效考核指标(doc 6)
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[2010/8/30]
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·进出口部绩效考核(doc 10)
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[2010/8/30]
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·广告公关部绩效评估指标(doc 8)
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[2010/8/30]
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·信息部绩效考核指标（doc 7）
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[2010/8/30]
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·产品设计包装部绩效考核(doc 6)
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[2010/8/30]
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·生产管理部门绩效评估(doc 6)
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[2010/8/30]
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·战略规划部绩效考核标准（doc 7）
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[2010/8/25]
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·营销部KPI考核量化指标(doc 8)
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[2010/8/25]
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·网络编辑绩效测评办法（doc 2）
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[2010/8/25]
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·设备管理人员绩效评估方案（doc 7）
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[2010/8/25]
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·企业高层绩效考核标准（doc ）
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[2010/8/25]
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·技术研发部绩效考核标准
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[2010/8/25]
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·产品部绩效考核指标（doc 6）
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[2010/8/25]
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·采购部绩效考核量化指标（doc 6）
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[2010/8/25]
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·物美绩效考核制度（doc 7）
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[2010/8/25]
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·疾病预防机构绩效考核说明（3-6部分）（ppt100）
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[2010/8/24]
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·某某集团人力资源指标体系框架模型（doc 21）
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[2010/8/24]
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·公司各阶层员工业绩考核表
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[2010/8/24]
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·物美绩效考核制度（doc 7）
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[2010/8/24]
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·房地产企业绩效考核指标库（doc 56）
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[2010/8/23]
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·企业所有岗位绩效考核指标库（pdf 56）
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[2010/8/23]
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·新奥集团考勤制度.doc
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[2010/8/23]
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·工程部员工薪酬激励制度方案（doc 14）
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[2010/8/13]
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·2010年企业绩效评价标准值(pdf 446)
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[2010/7/16]
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·华立仪表集团绩效考核办法(doc 10)
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[2010/7/5]
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·编辑部考核办法（doc 3）
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[2010/6/28]
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·网络编辑绩效考核办法(pdf 4)
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[2010/6/28]
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