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联想个人绩效考核操作说明(doc 3)   精华下载

联想个人绩效考核操作说明(doc 3)   
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联想个人绩效考核操作说明(doc 3)   摘要

第一章 确定工作计划
第二章 执行工作计划
第三章 被考核人自我评价
第四章 直接上级评价
第五章 绩效面谈
第六章 对考核结果进行综合评定,排序、定级
从2000财年第一季度开始,个人绩效考核体系有所变化,
本说明从整个考核工作流程的角度对此进行说明...............................
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